Specialisten Ouderengeneeskunde
"Wat je hier wel, maar in de Randstad niet ziet, is dat zorgorganisaties genegen zijn om de handen ineen te slaan, samen te werken en elkaar te versterken."
Medisea
Ben je arts (in opleiding) of medisch academicus/academica en benieuwd naar de mogelijkheden om in Zeeland aan de slag te gaan? Op deze site vind je alles wat je zoekt. Van vacatures en inspirerende verhalen tot handige tips voor medisch specialisten die Zeeland als standplaats overwegen.
Van activiteiten voor buitenliefhebbers, tot leuke evenementen en culinair genieten.
.079743a7e937aec7473d159e86cf96621.jpg)
Teamuitjes aan zee, overleg in je favoriete strandtent en na je werk een uurtje kitesurfen zijn geen gekke ideeën.
Zeeland heeft de afgelopen jaren flinke stappen gezet op het gebied van vernieuwing. Zo is de provincie een belangrijke speler geworden in de ontwikkeling van duurzame energie
Aanmelden nieuwsbrief
Meld je vrijblijvend aan voor de nieuwsbrief en blijf op de hoogte van de ontwikkelingen van de Medisea.
Lees de persoonlijke verhalen van verschillende specialisten die werkzaam zijn in Zeeland. Sommigen van hen komen uit Zeeland en anderen zijn bijvoorbeeld na hun opleiding naar Zeeland verhuisd om hun vak uit te oefenen in een prachtige omgeving.
Werken in Zeeland
Voor haar baan in de medische sector verhuisde Rianne Meijer van Noord-Holland naar Zeeland. Het doel was om hier een jaartje te blijven en ervaring op te doen, maar dat is niet bij een jaartje gebleven. Ze heeft haar plek en draai helemaal gevonden in Zuid-Beveland en heeft vorig jaar een koopwoning gekocht. Rianne wil hier niet meer weg. Benieuwd hoe ze Zeeland ervaart? Bekijk of luister het interview.
Werken in Zeeland
Linda is specialist ouderengeneeskunde en is voor de liefde naar Goes verhuisd. 'Zeeland is gemoedelijk en mensen zeggen elkaar gedag'. Daarnaast is ze positief verrast over het feit dat zorgorganisaties hier veel met elkaar samen werken en er geen concurrentiegevoel heerst.
Werken in Zeeland
Alexandra is specialist ouderengeneeskunde en is naar Zeeland verhuisd omdat ze mogelijkheden zag voor haar carrière. Ze is dol op het 'eiland' en vind het heerlijk dat de mensen in Zeeland een open karakter hebben en een groot gevoel voor humor.
Communicatie bij acute situaties in het verpleeghuis verbeteren via de SBAR-methode
Als verpleeghuisbewoners plotseling verslechteren, is goede communicatie tussen verzorgenden, verpleegkundigen en medische behandelaren van groot belang. De SBAR-methode is een handige methode om dat gestructureerd te doen, naast dat het proces van klinisch redeneren wordt het gestimuleerd. Collega Lenny Tange doet onderzoek naar het implementeren van deze SBAR-methode in verpleeghuizen, waaronder SVRZ.
08-12-2023
'Een zaak van lange adem'
Het groeiende tekort aan huisartsen heeft aanzienlijke gevolgen voor de inwoners van West-Brabant en Tholen, en vereist een gezamenlijke inspanning om de toegankelijkheid en kwaliteit van de zorg te waarborgen. Martijn Kilsdonk, algemeen directeur van de Huisartsencoöperatie West-Brabant (HCWB), werpt licht op dit groeiende probleem en de maatregelen die worden genomen om een duurzame oplossing te vinden. “Als je geen huisarts hebt, dan heb je feitelijk geen toegang tot de rest van de zorg”
06-09-2023
Het verblijf en programma is naar eigen invulling.
Ben jij een medisch academicus/academica en heb je interesse om te wonen in Zeeland en te werken in de Zorg- en Welzijnssector? Bezoek één of meer werkgevers van jouw keuze in zorg en welzijn in Zeeland, verblijf één of twee nachten in een Zeeuws hotel en dineer in een restaurant naar wens. Uiteraard kan dit in een periode die jou uitkomt. En aangezien een oriëntatie meestal samen is, is je partner (of een andere introduceé) ook van harte welkom! Het verblijf en programma is naar eigen invulling. De kosten worden tot een maximum van € 300,- vergoed.
